Đảng ủy Xây dựng Trung Quốc bắt đầu từ nghiên cứu lớn, tiến lên bằng thảo luận lớn, thử nghiệm bằng thực hiện lớn, liên kết lên xuống, bám sát đến cùng, triển khai kiên quyết các hoạt động thiết thực “thực hiện quan điểm stake casino triển mới 'nghiên cứu lớn, thảo luận lớn, thực hiện lớn'" Với tốc độ trên, những nỗ lực có mục tiêu sẽ được thực hiện và "học tập lớn" sẽ xác định phương hướng Vào ngày 20 tháng 4, 235 cán bộ lãnh đạo cấp C trở lên đã kết nối từ xa để nghiên cứu số thứ tư của “Đọc giáo dục tình hình và nhiệm vụ” của Tập đoàn và bài học đầu tiên của “Diễn đàn triển khai khái niệm stake casino triển mới” để hiểu sâu hơn về ý nghĩa chiến lược, nội hàm sâu sắc và yêu cầu thực tiễn của khái niệm stake casino triển mới Họ hoàn toàn hiểu rằng việc thực hiện quan điểm stake casino triển mới là sự thay đổi mang tính hệ thống, sâu sắc, có liên quan đến tình hình chung, phản ánh vững chắc việc thực hiện quan điểm stake casino triển mới trong toàn bộ quá trình, mọi mặt và ở mức độ cơ bản nhất của cải cách và stake casino triển Chúng tôi đồng lòng hành động, phản hồi ở mọi cấp độ và xây dựng sự đồng thuận thông qua “các cuộc thảo luận lớn” Vào ngày 11 tháng 5, Tập đoàn Kỹ thuật Xây dựng Nhà nước Trung Quốc đã tổ chức một diễn đàn đặc biệt về "Thực hiện các khái niệm stake casino triển mới" Tập trung vào các chủ đề “làm thế nào để nắm bắt các khái niệm stake casino triển mới” và “làm thế nào để dẫn dắt sự stake casino triển chất lượng cao bằng các khái niệm stake casino triển mới”, 117 chi nhánh đã tổ chức thảo luận trực tuyến và đề xuất đường lối chính là “bảy sáng tạo và bảy tích hợp”, bám sát mục tiêu “cung cấp bảo đảm chính trị cho lòng dũng cảm trở thành người biểu tình và tiên phong trong sự stake casino triển chuyên nghiệp của kiến ​​trúc Trung Quốc” và làm rõ các nguyên tắc “năm yếu tố cần thiết” để đảm bảo phương hướng nhất quán, mục tiêu nhất quán và các bước đi nhất quán Việc tưới nhỏ giọt chính xác, định hướng vấn đề và "thực hiện lớn" được thực hiện một cách chăm chỉ Với trọng tâm định hướng vấn đề chính xác và tích hợp học tập, nghiên cứu, kiểm tra và cải cách, công ty đã tổ chức các cuộc họp triển khai, họp giao ban và khảo sát cấp cơ sở để thu thập nhu cầu "từ dưới lên", bao gồm hơn 3200 nhân viên và tổng hợp 154 ​​ý kiến ​​và đề xuất stake casino triển chất lượng cao, tạo thành danh sách 6 vấn đề; Kế hoạch triển khai “top-up” “Down”, ngày 11/5 đã chủ trì công bố kế hoạch công việc và danh mục công việc, với 12 nhiệm vụ cụ thể trên 5 khía cạnh “một chính sách một việc”, quy định rõ hành động, hành động trình diễn sáng tạo, thực hiện tưới nhỏ giọt chính xác, biến kết quả học tập, giáo dục một cách hiệu quả thành động lực không ngừng cho stake casino triển chất lượng cao (Được đóng góp bởi China Construction Installation)