Công ty Xây dựng Cục Kỹ thuật số 3 Trung Quốc có 3 cấp ủy cơ sở, 4 tổng chi bộ đảng, 27 chi bộ đảng và 452 đảng at stake là gì, chiếm 40% tổng số Trong tình hình mới, phương pháp giáo dục truyền thống không còn đáp ứng được nhu cầu ngày càng đa dạng của tổ chức cơ sở và đảng at stake là gì Công ty lắp đặt khám phá mô hình giáo dục đảng at stake là gì tiến bộ “luyện đảng + tùy chỉnh nhân cách + hoàn thiện tổng thể”, mô hình này không chỉ duy trì “hương vị đảng” đích thực trong giáo dục đảng at stake là gì mà còn phục vụ cho “khẩu vị” cá nhân của đảng at stake là gì Công tác đào tạo “toàn diện” nâng cao chất lượng toàn diện của đảng at stake là gì, nâng cao sức sống của đội ngũ đảng at stake là gì, mở rộng tầm ảnh hưởng của công tác xây dựng đảng Các phương pháp cụ thể hiện được báo cáo như sau:

1 “Nuôi đảng” kích thích gen đỏ của đảng at stake là gì

Đầu tiên, hãy tổ chức những bữa tiệc đặc biệt tốt đẹp Các khóa học đặc biệt của đảng được tổ chức thường xuyên về “Lãnh đạo cán bộ chấp hành kỷ luật”, “Cảm nhận sức hấp dẫn của Điều lệ Đảng và phấn đấu trở thành Đảng at stake là gì đủ tư cách”, “Chú ý đến giáo dục gia đình và truyền thống gia đình”, “Tinh thần Đại hội XIX của Đảng”, “Tinh thần Đại hội VI Cục” và các khóa học đặc biệt khác của Đảng Bí thư đảng ủy và các đảng at stake là gì chủ trì giảng dạy các môn đảng, không chỉ dạy lý thuyết mà còn bám sát tình hình thực tế của doanh nghiệp, tăng cường giáo dục lý tưởng, niềm tin của đảng at stake là gì, rèn luyện tinh thần đảng Năm 2018, đội ngũ lãnh đạo hai cấp đã tổ chức 52 bài giảng chuyên sâu về đảng tại các điểm tiếp xúc

Thứ hai là tổ chức các hoạt động trong ngày tiệc theo chủ đề sáng tạo Chi bộ có ngày đảng cố định mỗi tháng một lần và tháng hoạt động chủ đề cố định vào tháng 6 hàng năm Đảng at stake là gì được tổ chức thực hiện nhiều hoạt động chủ đề trong ngày của đảng như “đi trên đường Hồng quân”, “xem lại lời thề vào đảng”, “nghe chuyện Hồng quân”, “xem phim đỏ”, “đọc sách giáo dục cách mạng”, vv, để các đảng at stake là gì nâng cao trải nghiệm, sự mới mẻ của giáo dục đảng trong quá trình “nhìn, nghe, nghĩ, hiểu”, thực sự chạm đến tâm trí và chấn động trái tim trong trải nghiệm “đắm chìm” Năm 2018, các chi bộ đảng tổ chức kỷ niệm 40 năm cải cách mở cửa Lấy chủ đề “không bao giờ quên mục đích ban đầu, ghi nhớ sứ mệnh”, họ đã triển khai nhiều hoạt động Ngày hội của Đảng với nội dung và hình thức phong phú như Tiệc thơ “Phấn đấu đầu tiên, tụng kinh và lan tỏa”, buổi đọc sách chia sẻ chủ đề “Bookish New Era”, buổi họp mặt bài hát đỏ nhằm tạo ra những mẫu mực mới mẻ về đời sống tổ chức

Thứ ba là tiến hành “khám sức khỏe lớn” về tinh thần đảng Thực hiện nghiêm túc việc đánh giá dân chủ đối với đảng at stake là gì, chuẩn hóa quy trình “đánh giá, phân loại” đảng at stake là gì, kiểm tra thể chất đảng at stake là gì từ nhiều khía cạnh như đánh giá lẫn nhau của đảng at stake là gì, đánh giá quần chúng, ý kiến ​​lãnh đạo, giám sát, đánh giá chi bộ dựa trên việc thực hiện nhiệm vụ của đảng at stake là gì, cam kết “vi dịch vụ”, quản lý điểm đảng at stake là gì, vv để nâng cao động lực nội sinh của đảng at stake là gì Trong đánh giá dân chủ đảng at stake là gì năm 2018, 88 đảng at stake là gì được đánh giá “xuất sắc” đã được cấp Giấy chứng nhận đảng at stake là gì xuất sắc đánh giá dân chủ hàng năm, đồng thời Bí thư chi bộ đã phát biểu, nhắc nhở 3 đảng at stake là gì được đánh giá “không đủ tiêu chuẩn”

2 “Tùy chỉnh cá nhân hóa” khơi dậy niềm đam mê màu đỏ của các đảng at stake là gì

Từ năm 2016, công ty lắp đặt đã tập trung xây dựng nền tảng học tập, giáo dục “ba vi mô” để phát huy vai trò chủ đạo của đảng at stake là gì và đáp ứng nhu cầu cá nhân của đảng at stake là gì

Lớp học vi mô diễn ra theo hình thức đảng at stake là gì thay phiên nhau giảng dạy trên sân khấu, thay cách thức “bí thư nói, đảng at stake là gì nghe” trước đây thành “mọi người nói, mọi người nghe” Đảng at stake là gì đặt ra chủ đề riêng và nói về hiểu biết của mình về xây dựng đảng, tinh thần đảng, kỷ luật đảng, điều lệ đảng, vv và được tổ chức ít nhất mỗi quý một lần Chia sẻ vi mô tập trung vào việc đọc các tác phẩm kinh điển, chia sẻ những cuốn sách hay và kể những câu chuyện đằng sau chúng, nhằm đánh giá cao sức hấp dẫn của văn hóa và xây dựng một "sắp đặt mang hương vị sách" Kể từ khi đẩy mạnh “Chia sẻ vi mô”, các chuyên đề chia sẻ được thực hiện như “Nói tấm lòng với mẹ”, “Niềm tin”, “Tôn vinh quê hương”, “Tuyệt vời, Tổ quốc tôi”… nhằm khuyến khích mọi người xung quanh tích cực đọc sách, tạo không khí học tập tốt Diễn đàn vi mô có một chủ đề cho mỗi vấn đề, không phân biệt hình thức hay phạm vi Những điểm nóng, khó khăn, văn hóa, đời sống, vv hiện nay có thể được thảo luận một cách tổng thể, tạo điều kiện cho các đảng at stake là gì có nhiều không gian trao đổi về chủ đề và hiệu quả hoạt động Kể từ khi quảng bá "Diễn đàn vi mô", các diễn đàn vi mô với các chủ đề như "Cách xử lý tình trạng học tập rời rạc", "Cách xây dựng chi bộ đảng hướng tới phục vụ", "Kế thừa gen đỏ, chuyển đổi và nâng cấp, làm gương xuất sắc", và "Phát huy tinh thần thủ công" đã được tổ chức để xung đột tư tưởng

Kể từ khi nền tảng học tập “Three Micro” ra mắt, nhận thức về sự tham gia và hội nhập của đảng at stake là gì không ngừng được nâng cao Tổng cộng có hơn 100 đảng at stake là gì đã tham gia trao đổi, chia sẻ nền tảng “Ba vi mô”, thực hiện tốt hơn “hai bước chuyển đổi” trong giáo dục đảng at stake là gì - từ thụ động sang chủ động, từ truyền bá sang thâm nhập

3 “Cải tiến tổng thể” tạo bầu không khí đỏ cho sự phát triển của doanh nghiệp

Trước hết, thực hiện đề án “Ba sáng” cho đảng at stake là gì Chúng ta sẽ triển khai các hoạt động chuyên sâu như xưởng đổi mới đảng at stake là gì, khu vực (trạm) trình diễn của đảng at stake là gì, đội xung kích (tiên phong) của đảng at stake là gì và khu vực trách nhiệm của đảng at stake là gì để hướng dẫn đảng at stake là gì tiên phong, nêu gương và so sánh những đóng góp của họ trong xây dựng tinh gọn, tạo hiệu quả kinh doanh và nghiên cứu khoa học công nghệ Chúng ta đã liên tiếp phát động nhiều hành động, tấm gương tiên tiến sinh động, ấm áp như “đảng at stake là gì đẹp nhất”, “người đấu tranh” nhằm phát huy hội nhập cao, hội nhập sâu rộng trong công tác xây dựng đảng và phát triển doanh nghiệp Hoạt động “Tam sáng” đối với đảng at stake là gì đã ăn sâu vào lòng nhân dân Năm 2018, hơn 10 cuộc thi lao động, kỹ năng đã được tổ chức, trong đó có tính toán kỹ thuật, ứng dụng BIM, hoạt hình, mô phỏng phòng vệ của người quản lý dự án, đã khơi dậy tinh thần khởi nghiệp của đảng at stake là gì, cán bộ, đồng thời nâng cao hơn nữa sự gắn kết, hấp dẫn của tổ chức đảng

Thứ hai là triển khai hoạt động “làm những việc thiết thực cho người lao động” ở hai cấp cơ quan Nhằm thay đổi phong cách làm việc của cơ quan hai cấp, năm 2018, các cơ quan hai cấp đã phối hợp thực hiện hoạt động chủ đề “Làm những việc thiết thực cho người lao động” cùng với các công đoàn Tập trung vào các điểm nóng, khó khăn, nhu cầu được người lao động quan tâm chung, chú trọng công tác quản lý kiểm soát nội bộ, đào tạo nhân tài, chăm sóc nhân at stake là gì, cơ quan hai cấp đã tích cực báo cáo, xử lý Có 81 việc thiết thực trong danh sách, công ty đã liệt kê 45 việc thiết thực trong thành lập dự án Tiến độ của danh sách những điều thiết thực được giám sát hàng quý Cuối năm, “Mười việc thiết thực” mà người lao động hài lòng nhất sẽ được lựa chọn và khen thưởng, nhằm giúp cơ sở giải quyết vấn đề, làm những việc thiết thực và mang lại lợi ích cho người lao động một cách hiệu quả

Thông qua mô hình giáo dục tiến bộ, các phẩm chất toàn diện của đảng at stake là gì như tinh thần đảng, kỹ năng nghề nghiệp, ăn nói, hùng biện được nâng cao, phát huy vai trò gương mẫu, lãnh đạo trong việc chuyển đổi, nâng cấp doanh nghiệp, nâng cao chất lượng, hiệu quả, trở thành lực lượng quan trọng trong sự phát triển của công ty Bước tiếp theo, công ty cũng sẽ thiết lập cơ chế giáo dục đảng at stake là gì lâu dài, hoàn thiện cơ chế đánh giá, khuyến khích, đổi mới hơn nữa nội dung và hình thức giáo dục, nâng cao hiệu quả giáo dục đảng at stake là gì (Được đóng góp bởi Cục Kỹ thuật Xây dựng thứ ba Trung Quốc)